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¡¡¡Lo que no se pone!!!

¿El estado civil? NO, a veces puede favorecer una candidatura pero la mayoría de las veces importa. Abstente.
¿Hijos e hijas? NO, y sobre todo en el caso de la mujer es bastante contraproducente sobre todo si interrumpistes tu carrera para cuidarlos.

Si te despidieron, si tuvistes suspensos, si te retrasaste en tus estudios, ...

¡¡¡Qué NO DEBES evitar!!!

De cara al curriculum y la entrevista, es importante valorar y reconocer todo lo que has hecho en el pasado, y las destrezas y cualidades que pones en juego a diario.

En tu relación con los demás:

  • Tomar parte en asociaciones, clubs y similares. Asumir responsabilidades en APAS, Asociaciones de vecinos, consumidores. Animación de campamentos, socorrismo y voluntariado en general.
  • En las actividades de timepo libre: deporte, lectura, danza, música, vijaes y actividades análogas. Todos estos datos puedes incluirlos en un apartado de "OTRAS ACTIVIDADES" que irá en último lugar, después de los estudios y experencia laboral.

REPASO

Cuando hayas terminado de redactar tu currículum, trata de responder a las siguientes preguntas, como comprobación de que lo has hecho correctamente:

  1. ¿Es, a primera vista, impecable, ordenado y claro y la calidad del papel es buena?
  2. ¿Tienen las diferentes partes, el título bien indicado?
  3. ¿Hay faltas de ortografía o de sintaxis?
  4. ¿Son los carácteres fáciles de leer?
  5. ¿Es la fotografía adjunta, de buena calidad, reciente y da la impresión de que eres optimista y dinámico?
  6. ¿Son las frases cortas?
  7. ¿Las fechas indicadas tienen todas el mismo formato?
  8. ¿Son verdaderas todas las afirmaciones?
  9. ¿Ha evitado toda la información que pueda ser negativa para el proceso de selección?
  10. ¿Indica actividades extra profesionales?
  11. ¿Ha evitado los temas salariales?
  12. ¿Has utilizado términos simples y no expresiones complejas.
  13. ¿Has evitado utilizar el pronombre "yo" y lo has sustiutodo por la tercera persona del singular?

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